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4月14日，陜西省安委辦督察組一行蒞臨公司督察安全生產(chǎn)工作，公司副總經(jīng)理高利平，安全監(jiān)察部、生產(chǎn)部、技術部等單位負責人和相關人員陪同。公司簡要介紹了企業(yè)基本情況、安全基礎管理、消防管理現(xiàn)狀及企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況。督察組一行深入現(xiàn)場，重點檢查了液氯中間儲罐區(qū)、消防控制室、消防水泵房和專職消防隊，對消防泵遠程啟動、消防報警電話通訊情況、消防設施管理情況進行了抽查。隨后，對學習貫徹習近平總書記關于安全生產(chǎn)重要論述、重大事故隱患排查整治和安全生產(chǎn)治本攻堅三年行動的安排部署及推進情況、陜西省安委辦第七督導幫扶檢查

4月11日，公司就地改造重大項目工程設計開工會在中化學華誼工程有限公司順利召開。公司黨委書記、董事長高萬升，副總經(jīng)理張慶，工程科技公司副總經(jīng)理、華誼工程公司黨委書記、董事長劉洪濤，公司技術、生產(chǎn)、自動化控制中心、設備、安環(huán)、公輔、行政協(xié)調(diào)相關負責人，工程科技公司西北區(qū)域相關負責人，華誼工程公司項目組全體人員參加會議。劉洪濤對公司一行的到來表示歡迎，介紹了華誼工程公司的基本情況、組織結(jié)構(gòu)，并重點介紹了本項目組各專業(yè)人員。他表示，華誼工程公司將鼓足干勁，竭盡全力做好項目履約工作，為業(yè)主就地改造項目打好設

4月8日，榆林市工信局局長高志鈞一行到公司調(diào)研就地改造工作進展情況，公司黨委書記、董事長高萬升，米脂縣副縣長郭錦偉，公司副總經(jīng)理高利平，縣工貿(mào)局、環(huán)保局、管委會相關負責人，公司生產(chǎn)、技術、環(huán)監(jiān)、財務、行政負責人參會。會上，高萬升對公司一季度生產(chǎn)運行、就地改造工作基本情況和項目進展情況進行了匯報。郭錦偉對化工園區(qū)認定工作安排和縣域工業(yè)運行、穩(wěn)增長情況作了說明。相關負責人解讀了化工園區(qū)認定和技改有關支持政策。高志鈞詳細了解了企業(yè)產(chǎn)品市場、存在困難等，強調(diào)一是就地改造工作時間緊、任務重，政府和企業(yè)都要有

4月8日，米脂縣委、縣政府在公司組織召開就地改造工作座談會。米脂縣委書記王曼華，縣長楊樹森，副縣長郭錦偉、常志雄出席會議。公司黨委書記、董事長高萬升、副總經(jīng)理高利平，秦龍電力副總經(jīng)理孫乾春，縣發(fā)展改革和科技局、縣工貿(mào)局等相關單位負責人，公司生產(chǎn)部、技術部、行政部等相關部門參加會議。高萬升詳細匯報了公司就地改造項目行政手續(xù)辦理、子項目實施、項目投資等工作進展情況，圍繞發(fā)展規(guī)劃，對儲備項目的實施條件、市場調(diào)研作了重點說明。縣產(chǎn)業(yè)園區(qū)管委會負責人匯報化工園區(qū)認定進展情況；城郊鎮(zhèn)負責人匯報外圍搬遷改造進展

3月25日，集團公司協(xié)辦的2024年全國安全管理標準化班組創(chuàng)建啟動會在西安人民大廈成功舉辦。啟動會當晚的班組安全文藝匯演環(huán)節(jié)，公司熱電分廠推送的安全類小品《這事很重要》贏得了來自全國各地企業(yè)代表的陣陣掌聲。公司積極申報班組安全文藝匯演節(jié)目，經(jīng)過集團公司相關部門和評審專家遴選，最終公司熱電分廠選送的安全類小品《這事很重要》脫穎而出，成為集團系統(tǒng)4家代表之一參加匯演。小品講述了剛?cè)肼毣�工廠的新員工現(xiàn)場無視公司安全制度違章作業(yè)，被分廠安全員及時制止，最終遭勒令待崗教育的安全故事。小品題材貼近公司生產(chǎn)一線，故事

為深入貫徹落實習近平總書記關于安全生產(chǎn)重要論述和重要指示批示精神，全面推進公司《安全生產(chǎn)治本攻堅三年行動工作方案（2024-2026）》，按照集團2024年“春安”相關要求，近期，由公司黨委書記、董事長高萬升任組長，各專業(yè)口技術人員為成員的“春安”專項檢查組，深入現(xiàn)場開展2024年春季安全環(huán)保消防綜合大檢查。此次檢查以公司安全生產(chǎn)標準化為主線，以安全風險隱患排查治理為重心，檢查組按照“查隱患、強弱項、補短板”的原則，先后對液氯儲槽、PVC包裝、火車裝車站臺等場所的安全管理制度執(zhí)行、應急值守情況、防火防爆措施、安全設

為進一步加強人才隊伍建設，推動各級管理干部立足崗位履職盡責、敢于擔當，為公司可持續(xù)高質(zhì)量發(fā)展助力。3月20日，公司召開2023年度管理干部述職評議考核工作會，公司黨委書記、董事長高萬升出席會議并講話，黨委副書記、工會主席劉海峰主持會議。本次考評以2023年全年為考核期，被考評干部共27人。會上，4名中層管理干部均按照規(guī)范提前撰寫文字版工作總結(jié)并制作了PPT述職報告，分別從2023年度工作亮點、履職情況、存在的問題，以及2024年工作目標等多方面進行了客觀闡述，述職內(nèi)容細致詳實，用實例談成效，以數(shù)據(jù)亮成績，實事求是地展現(xiàn)了

3月19日，公司召開就地改造項目實施進度規(guī)劃會，結(jié)合生產(chǎn)裝置大檢修計劃安排對就地改造項目的推進實施進度進行再分解、再規(guī)劃、再部署、再落實。公司黨委委員、副總經(jīng)理張慶主持會議，就地改造項目辦公室成員、各項目負責人、各專業(yè)負責人參加會議。會上，技術部和生產(chǎn)部分別對就地改造項目、生產(chǎn)裝置大檢修項目實施內(nèi)容、工程量、工程進度、項目完成時間節(jié)點、是否停車實施分別進行了匯報，各相關人員進行了討論、分析和梳理。在如期高效完成就地改造項目、生產(chǎn)裝置大檢修項目的前提下，通過積極創(chuàng)造實施條件、調(diào)整負荷、運行和施工交叉進